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第五百一十章 朱标喊出战争之声（第2页）

总计雇员两千七百人！

金陵最大工厂主！

因为规模原因，还得到太子召见。

……

他承认，当初看走眼了。

他现在这点规模，和沈家三房，侄子沈至在燕京的工厂相比，根本什么都不是。

据周庄岳丈家传来的消息。

沈至麾下，光一个钟表工厂，就有一千五百人！

而且，人家的技术含量，他更是没法儿与之相比。

同时，他就是个白手套，明面上的十家工厂，百分之八十的股份，都是胡家吕家的。

剩下还有百分之八的股份，按照胡吕两家的安排，分润给金陵城内一些权贵大人物们。

而他这个明面上，直隶最大工厂主。

其实只有百分之十二的股份罢了。

可那又如何！

沈至有他有钱吗？

那种雇工身股制的商业模式，沈至要把很大一部分利润分红给卑贱的工人。

而且还不能压榨那些卑贱工人。

恐怕，最终落在沈至手里的利润，还没有他多吧？

若说，沈至能让他羡慕的，也就只有一点。

沈至和朱四郎的关系十分好。

据说，沈至家的大小子，也被安排到燕华陆军服役，不久前，大舅哥、二舅哥写信来提及。

这小子，在攻打陈朝中，勇立战功，已经升任燕华陆军最低一级的副棚正官。

沈至明显想要他家大小子，往燕华军界发展。

可按照燕华的规定。

商人子弟，如果进入军政两界，军人在升任队官后，就必须和本家分家。

军政界的子女，如果从商，也必须和本家分家。

并且，还要在燕华新成立的纪律督查部进行登记备案。

这个新成立的纪律督查部，会时时刻刻，重点关注这些人的行为。

可以说，沈至家大小子，即便优秀，他的军旅生涯，别说和燕华那些军人后代相比，就是与普通百姓子弟相比，都要困难。

每一次升迁。

都要接受纪律督查部，用放大镜式督查审核。

分家更狠。

燕华的分家，可不像中原那些世家大族。

分大房、二房、三房……

在分家时，也会有主从关系。

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燕华的分家，那是真正分！

就好似沈至家大小子。

将来如果升到管带级别，还想继续在军旅中，就必须分家。

并且，燕华纪律督察处会介入监督。

分家后，祖先祠堂都得另立。

沈至家大小子立的祖先祠堂，和沈至留在民间这一脉是平等的。

大家族，祖先祠堂，就是维系亲情最重要的纽带。

可沈家大小子，在沈至死后，都不需要，也不能回本家祭祀祖先祠堂。

总之，纪律监督处用放大镜监督，以及分家。

再配合燕华那些得到政经权力的diao民监督。

即便沈至家大小子将来在军界中出人头地，也无法予以，沈至其他后代什么帮助。

当然，即便如此。

他也羡慕。