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第1817章 先声夺人（第1页）

双十一结束了。

网购的热潮越来越彭拜。

比去年增长了120%。

一切向好。

周不器本来还想给马老板打个电话，祝贺他一下呢。

没想到，马老板主动就打了过来，“恭喜啊！”

“啊？”

周不器微微一怔，有些讶异。

不会是紫微星和苏宁易购的合作吧？这件事暂时还没有在社会上公开啊，先等ibm数据中心崩溃这件事过去再说。

马老板道：“过去这一周时间，你们的淘宝优选频道，总成交额达到了5.3亿元，你们光是从阿里妈妈这边赚到的佣金就达到了7000万。”

“嗯？”周不器眉梢一挑，好笑道，“老马，我怎么听你这话里酸溜溜的呢？”

马老板叹了口气，“你太会做生意了。”

“这算是夸我吗？”

“你搞的这个淘宝优选频道，就是依附在淘宝上的吸血虫啊！”

“这叫什么话？”周不器有些来气，哼了一声，“我还给你带去流量和用户习惯了呢！你不会是想着像当初一脚踹开百度一样地踹开紫微星吧？”

马老板道：“总这样下去也不是个事。”

周不器知道他在暗示，想劝紫微星这边主动降低些佣金，把部分利澜归还给阿里。毕竟紫微星靠着这个业务从淘宝身上吸血太多了。

可是，想改变这是不可能的。

流量换金钱，金钱换流量。

本来就是交易。

马老板的这通电话，有点不欢而散。

不过，这并没有影响周不器的好心情，因为他的计划终于实现了，苏宁易购和紫微星工程院的合作在有序地推进之中。预计双方会签约5年，总价值不低于10亿元。

如果只是买项目，这其实没几个钱。

就像京东从紫微星工程院这边购买网站的框架系统，交易价只有1亿元。而这个网站架构的研究也非常容易，拿着校内团购的框架稍作修改就行了。

这本就是紫微星工程院成立之初的构想。

外包什么的都是其次。

主要是拿着紫微星旗下的一些比较成熟产品在市场里销售，其实就是变相地面向市场的中台服务。

不过，京东和苏宁不太一样。

京东有自家的技术团队，紫微星工程院只需要把产品卖给京东，并提供一些售后服务就行了，基础的网站运营工作，京东可以自己搞定。

苏宁易购就不行了。

ibm根本就没有为苏宁培养过技术人才，双方合作中断，ibm带着技术团队离场，苏宁易购的组织结构直接就散架了。

连最基本的网站维护都做不了。

苏宁和紫微星签下了为期5年的合同，主要就是请紫微星过去，帮助他们运营、维护网站，并且帮他们培养起来可以自给自足的技术团队。

周不器肯定不会像ibm那么心狠手辣，告诉程秉皓，合作要有诚信，要实心实意地帮助苏宁易购培养出一支能打硬仗的技术团队。

程秉皓私下里还有些质疑。

教会徒弟饿死师傅啊！

如果像ibm那样，对苏宁易购自身的技术团队保持压制的姿态，让他们不断地加班，做一些毫无成长的重复性的工作，甚至是羞辱、谩骂、打压，就可以让他们的员工不断地流失，平均工龄不到一年，他们就永远不可能形成战斗力。

这样一来，苏宁易购就做不到自给自足，就只能不断地花钱请紫微星工程院去帮忙了。

就可以不断的续约，不断的产生收入了。

周不器很严厉的批评了这种思路。

这不仅是行业道德，也有行业发展的限制。

以当下的眼光来看，电子商务网站的架构、分布式、读写分离、数据库集群等技术还比较高端，让苏宁易购自己去搞，的确很难为人，他们没这水平。

可是，再过个三五年就不一样了。

这些技术就不那么高端了。

越来越多的大学生毕业，越来越多的计算机人材进入市场……苏宁易购就算招不到顶尖人才、一线人才，至少可以招一批二三线的人才进去，就足以把这件事做好了。

紫微星工程院想要保持行业的领先，靠阴谋诡计是没用的，还是得依靠着领先行业的技术水平才行。

除此之外，程秉皓这边还有一个麻烦点。