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第一千七百二十一章 新问题（第1页）

1991年，花城电视台刚刚开播三年，没有自己的发射塔，节目接收效果不好。

再加上花城家家户户的屋顶上都竖着伸向港城方向的鱼骨天线，所以花城电视台在这个年代影响力并不大。

这一年的春节前，花城电视台播放电视剧《外来妹》时，还是借用一个传呼台的发射塔，效果可想而知。

播出后也似乎悄无声息，没有引起太大的反响。

不过墙里开花墙外香，不久后，《外来妹》在国家电视台播放。

一时间《外来妹》的主题曲红遍全国，“外来妹”也成为一个和广东改革开放紧紧联系在一起的词汇，并在全国叫响。

当然，《外来妹》虽然获得了成功，但从电视剧的题材角度出发，这部电视剧也只是当时反应珠三角改革的一个切入点。

如果说到全方面的体现改革开放中的广东，还离不开先前花城电视台推出的另外两部电视剧《商界》和《公关小姐》。

这几部现实题材的电视剧，在当时也被统称为“岭南风格”的电视剧，绑在一起的话，才算是如实的反映出了这年代广东的社会风貌。

即使纵观全国也有一定的现实意义，因为这些电视剧的出现，不仅代表着共和国再次出现了“人力解放”，引发了生产力大发展的契机，也意味着整个华夏都催生出了两个全新的阶级。

一个是代表基层劳动力的“农民工”，一个是被称为“小资”，代表着新兴中产阶级的“公司白领”。

他们的分工和社会地位也迥然相悖。

农民工主要分布在工厂，建筑工地，这些需要从事体力劳动的地方，负责生产实际的商品。

而公司白领则分布在文化传媒，贸易金融，交通资讯这些非直接生产的行业，从事管理和服务性的工作。

尽管白领阶层并不具备显赫的权势和地位，但相对于一般体力劳动者来说，他们又有着相对较高的收入。

这就为白领阶层赋与了享受更好生活的必要条件。

拉开档次的收入，也让他们看起来更像是个成功者。

那些新潮的时装、高端的商品，就像是为这些白领阶层准备的，无不是随着我国二十一世纪白领阶层的发展壮大，才会出现在国内市场的。

而那些农民工却相对悲凉，他们大多数只是作为生产者，而并非享受者，参与到这一时代变化中来。

这就是所谓的人口红利。

如果以服装业为切入点，就可以看到，整个九十年代，堪称我国服装业发展最快的黄金十年。

从西装到运动服，从高跟鞋到旅游鞋，流行之快，让这个年代的人们始料不及。

在这十年里，跟进时尚成为白领阶层主要信奉的价值观，品牌意识也逐步深入到他们的日常生活里。

毫无疑问，这种情况下，对于早就在国内充分布局，一直牢牢占据着行业领头羊地位的皮尔卡顿公司来说，他们所享受到的好处也最多。

近年来，皮尔卡顿公司的服装主业净利润，一直在以每年平均百分之二十的幅度稳步高速增长。

进入九十年代的最初两年，虽然服装的价格没有什么较大的提高，但产量和销售额却是一日千里。

就连和美容美发业务和餐饮业也是欣欣向荣，培养出的美容师和美发师早就在国内成为了行业主力军，马克西姆餐厅也牢牢占据着国内第一法餐厅的宝座。

但话说回来了，新的阶段也必然会遇到新的问题。

对于皮尔卡顿公司来说，目前对公司最大的挑战就是假货泛滥。

这些东西的来源是浙江和安徽一带，商品的制作者以手工作坊式的工厂按照正规服装品牌的图册生产相似款式，用料廉价的服装。

虽然此时他们的制作水平相当低劣，就连商标也没办法模仿的一模一样，远远到不了“做什么像什么”的地步。

但胜在生产品类多而全，羽绒服、牛仔裤、西服和皮鞋他们都能做，几乎所有名牌的商标他们都能仿制和提供。

浙江和安徽一卖服装的个体户，只要找这些手工作坊进货，几乎跑一次就能补全所有货色。

便捷方便且价格低廉的好处，让这些仿冒名牌大行其道，浙江和安徽的服装作坊迅速发展起来，仿冒货越做越多。

而且这些用低劣手段仿冒的“假名牌”，也随着浙江、安徽那些走向外省的个体户，迅速大批量的散播到了全国。

像北上广深，内地最主要的几个一线大城市，但凡较有名气的服装批发市场都能见到这样的货色。

甚至有些浙江和安徽的商家根本就是前店后厂，他们干脆把老家服装作坊那一套也随身带了过来，一边做一边卖，兼营批发和零售，还可以根据客户的订单制作出货，相当的灵活。

以至于假冒伪劣现象一时蔚为大观，而浙江和安徽的服装商人也成了粗制滥造的“代名词”。

像头一段时间，邹国栋有点冒失的跑到了大船娱乐姚培芳的办公室，去找宁卫民，当时就是为了跟他商量的就是怎么对付假货泛滥这件事。

是，宁卫民是很忙，京城游乐园和水族馆的项目才是他当下最重视的事儿。

可谁让他提前好几年预判出国内迟早会出现这种情况呢？

而且他目前不但在皮尔卡顿华夏公司领工资，还是日本皮尔卡顿株式会社的会长，有充分的责任去维护皮尔卡顿公司的利益和品牌形象。

那么邹国栋自然有完全的理由抓他的壮丁了。

宁卫民根本没办法拒绝，所以三月份下半个月他一直在摸底市场上的假货泛滥的情况，同时和邹国栋商讨对策。

并在1991年4月1日星期一这天，在全公司高管的例会上，专门拿出了这个问题来讨论。

当天上午九点整，皮尔卡顿华夏公司总部的会议室里气氛凝重。

长条会议桌旁，公司的高层管理人员悉数到场，每个人面前都摆放着几份文件。

邹国栋坐在主位旁，脸色阴沉得像要滴出水来。

他率先打破了沉默，目光扫过在场的每一个人，语气里透着一股难以遏制的愤懑。