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第779章 三个议题（第1页）

翌日早上，余山庄园。

王可和钱明慧吃过早饭之后，便跟苏紫琪、田蓉等人打招呼去公司开会。

今天，陈雨、田蓉和刘玉彤三人会离开魔都回泉城。

司机待会直接把她们送到机场就行了。

等王可和钱明慧一起来到琪珂公司，也差不多到开会时间。

上午九点，还是昨天的会议室。

琪珂投资的一众高层齐聚一堂，依然还是由集团CEO曹东兴主持会议。

首先王可作了一番开场白。

之后大家便开始讨论公司接下来的发展计划，需要集思广益。

主要围绕“三年千亿净资产”的目标来制定具体计划。

以如今的琪珂投资为基础，三年时间净资产要翻两倍，等于是再发展出两个琪珂投资的资产规模。

整个公司最赚钱的就是集团投资部，在金融市场行情好的话，投资收益翻几倍增长都是很有可能的。

在公司自有资金池增加的情况下，保持去年的投资收益率，就能完成今年的目标。

同时，还要扩大基金子公司管理运营理财资金的规模。

今年要把基金上限提高到500亿RMB。

而管理运营的资金越多，收取的管理费用和收益提成就越高。

上年度，基金公司的业务盈利有将近35个亿，堪称赚钱大户。

其他除了琪珂公益之外的几个子公司，都要聚焦自身业务不断拓展，在发展中增加公司的盈利或投资回报。

……

一上午两三个小时的时间。

在曹东兴的积极统筹下，所有管理层出谋划策，发展战略的框架也被制定出来。

集团公司有集团公司整体的计划目标。

每个子公司和部门也都有各自的职责和任务。

公司是一个整体，只有大家一起同心协力、积极配合，才能完成发展的目标。

而所有高管也都卯足了劲准备大干一场。

不管是为了事业，还是为了自己，于公于私都要好好工作，天下没有免费的午餐，有付出才会有回报。

看着高管们一个个斗志昂扬，王可作为老板也非常满意，激励方案的大饼没有白画。

想要公司的股权期权，不努力工作，没有成绩可不行。

中午过后，下午的会议继续。

王可坐在主位上，缓缓开口道：“行，人齐了，那咱们继续开会，下午的议题就三个，早开完会早完事。”

“第一个就是总部搬迁的问题，如今琪珂大厦那边已经完工，接下来就是验收通风。”

“春节前验收完成，再花一两个月的时间做好搬迁的方案和准备，大家是倾向年后三月份，还是推到四月份？”

话音刚落，会议室里就热闹起来，大家纷纷讨论着时间安排。

接着王可补充道：“大家有什么看法都可以说说吧，畅所欲言，咱们少数服从多数。”

基金公司总经理付强率先发言。

“老板，我觉得三月份比较好，早搬迁早入驻新环境，能让员工更快适应，也能在新的一年有个全新的开始。”

集团副总孟启盛点头附和道：“我也倾向早点入驻新总部，现在这边的办公场地已经有些拥挤了。”

“有些员工多的部门都在挤工位办公，因为知道马上要入驻新总部，大家都在克服。”