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第六百三十章 买它一百辆（第1页）

康三为人处世的准则就是，惹不得的人，坚决不招惹。

所以，什么非要去碰碰这种想法，在康三这里是肯定不成立的。

所以，第一时间，康三就认栽了。

不但认栽，他还准备做得彻底点，到时候一团和气的将钱峰送走，好聚好散。

有些大势是不可为的。

面对投资过亿的夜店，背后的股东实力还这么强，崛起成为海城第一夜店几乎是势不可挡。

钱不可能永远让他一个人挣掉。

··

此刻，许文刚刚回到了家里。

今天天气极好，坐在阳台的沙发上，许文泡了一杯铁观音。

这铁观音是拍卖级别，几十万一公斤。

闻着茶香，看着波光粼粼的湖面，许文心情大好，整个人都放松了。

物质生活越是充沛，就越是追求精神上的某种富足。

估计这就是所谓的身心合一了。

叮！

周礼包已发放。

许文恍然，原来又是新的一周来了。

抿了一口茶，许文也没多做犹豫，直接打开了周礼包。

恭喜宿主。

您已获得五千万员工激励金，仅用于激励员工，该激励金自带一比一返现，用多少，返多少。

看着这个奖励，许文眨了眨眼睛。

公司年底本就是准备激励一部分员工以鼓舞士气的，现在，系统直接赠送了自己五千万的激励金。

而且，这个激励金还自带返现，也就是说，许文要是将这五千万激励金全部用掉，最多就会得到返现五千万。

系统果然贴心。

许文心中畅快大喜，然后，就开始琢磨起怎么去用这五千万激励金。

奖励不是福利，自然不会做到每个人都有。

要奖励，就奖励给典型。

树立典型，让其他人羡慕，让他们有种自己上自己也行的错觉。

许文思来想去。

要不然，买一批车吧？

集团年会上直接奖励车，到时候顺便宣传一波，让海川集团也成为网上流传的神仙公司。

不过，这些车员工暂时只有使用权，实际还是挂在公司户下的。

不是许文小家子气。

做公司毕竟不是做慈善，只奖励使用权在公司层面上是最划算的。

当然，同样是奖励车辆使用权。许文还是希望尽量做到宽厚。比如说最大限度的补贴油费，规定一定工作年限之后过户车辆所有权等等。

恶心人的限制条款就不要加了，毕竟，原则上，还是要起到激励作用的。

所以，许文临时让黄美琳这边草拟了一下奖励名单，大致确定一下数量。

至于买什么车，找谁买？

许文第一时间就想到了林宝儿。

这丫头几次不遗余力的支持自己，自己也该有点表示，要不，这单子就给她们家了。

林宝儿他们家代理的最主要的品牌就是宝马，他们家最主要的收入来源和资产组成，也是宝马4s店。

要不就订宝马吧！

奖励给员工用的，肯定不能太差，开出去得要有点面子的那种，宝马x3，落地四十多万，就算只有使用权，也足够鼓舞人心的吧？

正午刚过，人事部这边加班加点，全集团上下，总部，包括各子公司的优秀员工名单报了上来。

许文略加筛选，平衡了一下，确定了奖励数量是一百辆。

看起来多，实际上分摊下来，每个下属公司的名额也不算多，而且，为了避嫌，还刻意规避了领导岗。