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第679章 人事任命（第1页）

贾二虎坐进会议室不久，高义徳叫丁刚再次通知大家后，紧随其后来到会议室。

接着丁刚、肖婕、褚依兰和陈凌燕先后进来了。

丁刚拿着笔记本，低着头，一直没和任何人都目光接触，已经做好了被贾二虎再次羞辱的思想准备。

等大家坐好之后，贾二虎直接开口说道："今天临时开个碰头会，主要是有两件事情。

这次从北方回来之前，我就接到了肖总的电话，从项目批下来，到项目的设计迅速开展，大家做了不少工作，都辛苦了。

本来回来之后的第1件事，就是想跟大家一块探讨一下项目的设计，可是一进大门，就看到工人们准备把老大门给拆掉，所以我才急着召集大家来开个碰头会。

在这里我要宣布一个重大的决定，那就是目前所有依然存在的老建筑，没有我的签字，哪怕是一堵墙，一段排水沟，都不允许拆除！"

大家都低着头做笔记，包括高义徳在内没有人搭腔，只有陈凌燕什么都没带，懵懵懂懂的坐在那里，开始还没注意，后来发现只有她和贾二虎两个人没带笔记本，脸蛋一下红了。

不过她很快又自我安慰：我只是管财务的，这些事情跟我没关系。再说了，这样不正好告诉大家，我就是老板娘吗

贾二虎解释道："当初我之所以决定要搞这个项目，就是想把这些现存的所有建筑，完好无损的保留下来，带着一颗虔诚和朝圣的心，缅怀共和国那一段火红的岁月，并且永远传承下去。

我们可以改变一点什么，同时还必须要新建一点什么，但绝对不是在这些老建筑上做文章。

大家在第一时间就搬到了这里，这让我很感动，看来当初我没有选择错人，大家都是把事业摆在第1位的。

我还看到了大家把环境卫生很好地整理了一下，这栋办公楼的外墙体出新，内墙刷白，效果都是十分不错，以后对其他的建筑只能这样处理。

但有一条，我们以后不能在这里办公，所有拍掉的办公室之间的隔墙必须恢复，包括这间会议室。

前面的那张图片不错，我身后的公司logo也很好，但都不应该出现在这里。

我们这里有很多过去老厂的老工人，回头高总安排一下，把他们请过来，让他们回忆一下会议室之前的情景。

如果他们手里有过去的老照片就更好，我们要争取做到100的恢复原状。"

高义徳这时点头道："散会后我就安排！"

贾二虎接着说道："我们大家都很清楚，由于历史的原因，我们全国各地许多人文景观，都是在过去的遗址，甚至是挪动了位置，重新修建的。

你说是弄虚作假，可历史上那些人文景观却真实存在过，并影响了我们国人几百上千年。

你说是真实的，可放眼看上去，都是坚固的钢筋混凝土结构，不管是亭台楼阁，还都是框架结构，别说我们古代的木质卯榫结构，就连解放初期的青砖黑瓦都少之又少。

所以我们这个项目的原建筑，甚至是那些已经地基下沉，墙体开裂，房梁塌陷的状况，都是最真实的历史记忆。

至始至终，我都没有把这个项目当做盈利的项目，但我相信最终我们还是能够赚到一大笔钱的，甚至很多人会因为投资我们这个项目发财。

为什么呢

如果说还有历史的话，和那些新建的项目相比，我们是真实的。

只有这些老建筑依然保存下来，曾经在这里工作过的老前辈，以及他们的子孙后代，都会有一种重返故里的情怀。

他们的到来，和言传身教的对外广告，一定会吸引更多的游人观光游览，而且绝对会有一种不虚此行的感觉。

如果我们该拆的拆，该建的建，甚至还想到收门票之类的，这种资本的怪相，会让那些真正对历史和人文有情怀的人嗤之以鼻。"

看到高义徳他们一边做着笔记，一边频频点头，陈凌燕也只好装模作样地点着头。

这倒不是说她没文化，听不懂，而是她整个状态不在线。

至少到目前为止，她还没有完全适应，和贾二虎一起面对大家时，单纯的把自己和他视为上下级，完全忽略他们之间的情人关系。

就好比现在，开始因为没带笔记本尴尬的一逼，后来听到贾二虎口若悬河，头头是道时，她又想起了中午在草坪上，贾二虎跟她办事时的那种迫不及待的兴奋，再和现在一本正经的贾二虎相比，不禁觉得滑稽，如果不是强忍着，她几次都差点笑出来了。

还有一个不在状态的就是丁刚。

他认定贾二虎绝对不会就此罢休，就算一进门，没有再次劈头盖脸地说自己，恐怕也是一种策略。

等贾二虎把该说的问题说完，会议的最后一条不用问，就是再次对自己进行无底线的羞辱，甚至还会怂恿大家参与对自己的所谓批评。

他一直在想，那种情景一旦发生，自己是沉默不语，还是坚决反抗

贾二虎继续说道："关于这件事我就说到这里，希望大家贯彻执行，这个决定没有讨论的必要。

接下来就是简单地明确一下，大家的分工和职责，散会之后，请高总以公司红头文件的形式，发放给各个部门，要让所有员工都知道。"

高义徳说了一声"好的"，然后注视着贾二虎，听他继续往下说。

"我们公司最高的人行政领导人，就是总经理高义徳的，他主要负责全公司日常的行政管理工作，并对董事会和监事会负责。

肖婕正式出任红星公司的副总经理，全面配合高总的工作。

另外她是股东，也是董事会的成员，而且是公司的监事，他不仅有权监督董事会的运作，在我和董事长不在公司期间，她也起到上传下达，同时监督公司日常管理的作用。

在日常工作中，她受高总领导。

遇到公司重大政策性的调整，在我和董事长不能除夕的情况下，由她通过其他方式向我们汇报。

另外这位褚依兰褚总，相比这几天大家都认识了，她将成为我们红星影视娱乐有限公司的总经理，专业业务方面有绝对的主导权，涉及到整个公司的协调和管理方面，完全服从公司，也就是高总的统一管理。

本来我想让她兼任公司的副总经理，以便于开展工作，但如果挂了这个职务之后，公司行政管理方面一旦有其他事情，又必须要经过她。

她平时又不涉及这方面的工作，那样的话，只能分散她的注意力，又给公司其他日常工作，人为设置了一道障碍。

至于其他人，今天我没有提到的，就是保持现状。

针对于人事任命方面，大家还有什么意见吗"