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第四百六十一章 为什么好东西总出现在燕藩（第7页）

妖风邪气!

这股妖风邪气，势必从这些女人们开始，影响整个大明！

就怕，就怕从服饰开始，越来越多人，思想上，都受燕藩的妖风邪气影响啊！

尤其是那些青年人！

……

马车内。

朱棣透过玻璃窗，看着水泥硬化的道路，然后，又看向，冒着几股浓烟的地方。

那里，应该就是金陵工业区了。

朱樉正在推拉玻璃车窗，研究这这两马车，无意间瞥到朱棣的视线，“别看了，现在的金陵工业区，就那么半死不活吊着，父皇已经决定，让你小舅子，也就是辉祖，暂时从京营抽身出来，去金陵工业区整顿……”

朱棣收回视线。

此事，方孝孺去时，已经简单提及过。

“大哥把水泥烧制的技术，转让给私人了，别说，价格的确降下去了……”话中，朱樉看了眼朱雄英，“这些人，依托士绅修建农田水利，并且以地方官府的名义，半强制性，推动乡土村社修建农田水利，现在烧制水泥，以及专门开采烧制水泥矿石的工厂确实越来越多，可工人的处境嘛，一言难尽……”

朱棣认真听着。

此事，这些事情，海商回去后，都告诉他了。

两年前，随着金陵工业区的维持越来越艰难。

大哥终于对私人开办水泥厂松口了，不再坚持了。

效果的确有。

通过压榨工人的方式，在矿山就近烧制等等创新。

大明的水泥工业迎来了一个膨胀式发展期。

朱棡接过朱樉的话，说道：“也多亏了老四你们燕藩的水泥制品彻底退出大明，否则，以你们制造水泥的成本，展开竞争的话，朝廷这边这些私人商贾开办的水泥厂，一定会把他们的雇工当牲口使唤……”

“因为你们的退出，大明这边某些群体备受鼓舞，鼓吹什么，雇工身股制的优越性，比不上私人……”

一直耐心倾听的朱雄英，这时，不由好奇开口，“四叔，我一直在思考一个问题，如果雇工身股制工厂和大明这边的私人工厂，技术条件一样的情况，由于雇工身股制要将至少百分之四十的利润，分给雇工，是否在竞争中，无法和私人工厂进行竞争？他们的盈利再投资能力，明显比雇工身股制工厂强大。”

朱樉、朱棡不由诧异看了眼朱雄英。

这个问题很深刻，很尖锐！

他们都没想到。

“不可能。”朱棣笑着摇头，“的确，技术水平相当的时候，私人工厂通过压缩人工成本，可以实现更大盈利能力，而盈利大，再投资能力的确大。”

“但你们却忽略了一点，技术创新。雇工身股制工厂的技术创新能力，创新动力要远远超过通过压缩人工成本，创造更大利益的私人工厂，当雇工身股制工厂，遇到困难时，其中的每一个个体，为了自身利益，都会拼命研究、努力，利益驱动下，人能迸发出的创新力，是难以估量的。”

曾今，他亲眼目睹过，这样一个企业。

如何以雇工身股制的方式，在逆境中，顽强生存下来，并且重新打开局面。

“而我们燕藩，为何一直能在技术创新上，屡屡取得突破，保持优势，其实很大程度，就是工人们的积极性，所有人都知道，努力工作，积极创新，能让他们分到更多钱。”

“私人工厂，根本无法最为充分的发挥人的主观能动性，而雇工身股制工厂，却能最大刺激人的动力。”

其实，无论是雇工身股制还是乡土村社。

本质上，都类似‘人民战争’。

谁能发动人的积极性，主观能动性、创造性，谁就能最终赢得胜利。

燕藩现在的工业竞争还不激烈。

瞧着吧。

等从事相同类目的商人越来越多时。

想要最终打败竞争对手。

一定要在平衡商品价格和刺激匠人、工人之间找最大的平衡。

未来，东家会一边缩减自身股权，提升工人股权，来刺激勤劳肯干的工人，以及研究性匠人的积极性。

充分发挥内在动能的同时，打败对手。

“说到底，人都是向着利益而生的动物，乡土村社、雇工身股制能成功，能长久的持续下去，本质上就是利益，而不是讲什么精神、奉献之类的大道理。”

他就从未想过，把所有人都变成圣人。

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这不切实际。

所以他成功了。

当然，这也是由于他的外部环境好。

燕藩的工业，几乎都是围绕民生展开的。

基本遵循了工业发展的规律，由轻入重。